Πρόστιμο σε ιδιωτική επιχείρηση για απόλυση εγκύου
Περιγραφή
Εργαζόμενη σε ιδιωτική επιχείρηση κατήγγειλε ότι απολύθηκε από την εργοδότριά της λίγο καιρό αφού της ανακοίνωσε ότι ήταν έγκυος. Ο Συνήγορος του Πολίτη διαπίστωσε ότι σύμφωνα με τη νομολογία, κάτι τέτοιο επιτρέπεται μόνο στην περίπτωση που ο εργοδότης επικαλεστεί σπουδαίο λόγο και αφού προηγηθεί έγγραφη διαμαρτυρία ή προειδοποίηση, πράξη στην οποία η εργοδότρια ουδέποτε προέβη. Αντιθέτως διαπιστώθηκε ότι η εργοδότρια προέβη σε πιέσεις προς την εργαζόμενη λίγο μετά αφότου της ανακοίνωσε το γεγονός της εγκυμοσύνης της. Στην πορεία ο Συνήγορος του Πολίτη εισηγήθηκε στο ΣΕΠΕ την επιβολή προστίμου προς τον εργοδότη το οποίο και επιβλήθηκε, στο ύψος των 5.000Ε.
Συνοδευτικά Αρχεία
- Σύνοψη διαμεσολάβησης - 95 KB